Acta reunión conjunta Comités de Seguridad y Salud de IBM e IBM GSE Barcelona
Centro de trabajo L’Illa  -Primer TRIMESTRE 2015

Barcelona, 17 de abril de 2015

Asistentes: 

Delegados de prevención: 
Por IBM S.A.:        2 DPs
Por IBM GSE:        Esther Gallego,  Luis González Marín, Joaquín Cebriano 

Representantes de la empresa: 
Javier Oliván (por IBM GSE S.A. – Serv. Prevención)
Carmen-Gloria Moya (RESO)  
Eva Hernández (por IBM S.A. - Relaciones Laborales RRLL)

01.- Firma del acta anterior  y presentación nuevo DP para IBM GS.

02.- Accidentes, incidentes y bajas del 1º. trimestre 2015.

Las bajas por enfermedad común durante el 1er Q han sido las siguientes:
TOTAL : 24
IBM : 9
GLOBAL : 15

DURACIÓN :
LARGA  : 7- MEDIA : 2.- CORTA : 15

DIAGNÓSTICOS : 
TROMBOSIS PIERNA.
INFLAMACIÓN PÉLVICA.
ROTURA LIGAMENTOS PIE.
NEUMONIA.
VIRUS.
PREMATERNAL.
DIVERTICULOSIS COLON.
DILATACIÓN ESOFÁGICA.
DILATACIÓN URETER.
GRIPE.
GASTROENTERITIS.
HERNIA DISCAL.
INTERVENCIÓN DE TABIQUE DE NARIZ.
RETENCIÓN DE ORINA, 2 VECES LA MISMA PERSONA.
GRIPE.
INTERVENCIÓN DE VARICES.
PREMATERNAL.
BRONQUITIS.
FRACTURA DE PERONÉ.
PINZAMIENTO NERVIO.
INTERVENCIÓN DE APENDICITIS.
INTERVENCIÓN DE TUMORACIÓN DE PRÓSTATA.
ROTURA DE LIGAMENTOS.

Durante el 1er Q no se han registrado accidentes laborales de empleados de L'Illa.

	. 
03.- Información de las actividades realizadas en el 1er. trimestre 2015:
	. ¿Pruebas de diferenciales realizadas?  Las órdenes de Trabajo del Q4 están cerradas.  Dos cuadros eléctricos fueron revisados con fecha 7/1/15 y la reunión la mantuvimos el 16/1/15- Quedamos que se daba la instrucción para que en las próximas revisiones de Cuadros Eléctricos se incluyeran esas pruebas en las condiciones especificadas en el Acta. La revisión de cuadros eléctricos es anual. 
	. Comentarios enviados en relación a: Revisión trimestral de extintores,  BIES trimestral,  FAN COILS limpieza y cambio de filtros trimestral.  En los mensajes de mantenimientos de Q1 de enero a marzo, están las revisiones de extintores, en cuanto a los manómetros de las BIES (son las mangueras) está previsto cambiarlos durante Q2, y los FAN COILS tienen mantenimiento semestral y se van realizando según se cumplen las fechas que marca cada una de las fichas de los equipos.
	. Resultados de la medición de la Calidad del Aire en planta 5.  Javier Oliván ha realizado medición el lunes pasado. Se limpiaron todos los filtros de hollín
835 ppm en parte izquierda y 854ppm en la parte derecha, por debajo del límite superior que marca  la normativa (1000 partes por millón )
	. ¿Humidificadores en los climatizadores instalados por la propiedad?.  Se ha trasladado el tema a la propiedad,  informaremos tan pronto tengamos respuesta, junto con otros temas que se les ha solicitado.  Presentarán presupuesto que deberá ser aprobado.

04.- Situación del protocolo de Protección sanitaria en viajes al extranjero. 
       Información de la Elaboración e información a los empleados. Pendiente de contestación  a las preguntas del CSS en un par de semanas por parte del SPRL Los DP´s indican que lo van a traducir al español

05.- Revisiones médicas realizadas en el primer trimestre del año 2015. Los DP´s denuncian que las fechas son escasas, y solicitan adelantarlas, así como dar una horquilla mayor a 3 días para las revisiones.
De las 90 personas convocadas en marzo, que hicieron reconocimiento de enero a junio de 2014, el servicio médico convocó con un mes de antelación para que las revisiones se hicieran en 4 o 5 días. Sólo se apuntaron aprox. 17 personas, según los DPs porque se fijó un solo día por parte del SPA, pues el procedimiento utilizado por la SPA es que mientras no se completen las 20 visitas de un día no se abre agenda del siguiente. Los DP´s proponen que se adapten las fechas de revisiones a las peticiones de los trabajadores, dedicando a tal efecto más días. El SPRL va a contactar con el SPA para intentar llegar a un punto medio con el fin de facilitar más fechas. 
Los DPs proponen que se recuperen las fechas anteriores de realización de los reconocimientos (1er Trimestre) de forma paulatina, de esta forma se recuperará el medio año, perdido el año pasado, consideran que para la siguiente convocatoria Junio-Julio sería la mejor opción.
Se han habilitado mejor los espacios para mejorar la intimidad de las revisiones. 
También se ha modificado el método de medición de la vista, volviendo a usar el aparato destinado a tal fin
El aparato de electrocardiogramas dio problemas el año pasado que ya se han solucionado
Se hace referencia a la detección del riesgo de glaucoma y de poner las medidas preventivas adecuadas, recuperando pruebas como la toma de presión intraocular y fondo de ojos que se realizaban en el pasado.  
        
06.- Coordinación de Empresas. 
	- Programa GICO, estado de la aplicación.
Se ha nombrado una persona, Pilar Retuerto, para centralizar la introducción de datos de los contratos.  Los DPs preguntan si van a tener acceso a la herramienta, o al menos poder ver cómo funciona. El SPRL indica que GICO está diseñado para uso del SPRL, pero que se va informar de si es viable enseñar  la herramienta. Ya está realizada la carga de los datos de empleados/clientes/proveedores.

07.- Actividades preventivas destacables y a realizar por parte de la empresa en los próximos tres meses.
Carmen Gloria envió el día 16  los mantenimientos preventivos previstos y los mantenimientos de enero, febrero y marzo ya fueron enviados a los cierres de cada mes para revisión.

08.- Plan de auto protección de nuestro módulo de L'Illa, estado.   
Javier Olivan: en la última reunión del CSS solicitamos que invitases al director de Seguridad de l'Illa, para hablar del Protocolo de auto-protección, puesto que se había ofrecido en venir con anterioridad. 
24 de abril 12:30 vendrá Francisco Poley acompañado de otro experto en seguridad del complejo de L’Illa para responder a las preguntas que les hagamos.
Los DPs solicitan que se le recuerde que ha de venir con la documentación del Plan de Autoprotección, que es la razón de la reunión.
	
 09.- Seguimiento medidas preventivas:
	. Situación de la nueva evaluación de puestos de trabajo. No todos los directores  han contestado el encuadramiento por puesto de trabajo de sus subordinados, se hará una segunda ronda, que quizás precise del apoyo de HR 
	. Utilización EPIs ruido en Hardware.
Sin novedad. 
No se usan los tapones. 
La solución sería incluir el casco controladamente en el catálogo de epis

	. Revisión compromisos aprobados en reuniones anteriores.

10- Actualización (si procediese) de los temas que aún estén pendientes y documentación:
	10.1  Relación nominal según definición de Puestos de Trabajo: Censo de empleados/puesto de trabajo.
 Entregado por nota Oliván 15 de abril 
	10.2.  Relación de empleados inscritos en el centro y desplazados en clientes (cambios).
	10.3  Censo actualizado de empresas subcontratadas, empleados de las mismas y coordinadores en salud laboral 
	10.4  Relación actualizada de minusválidos/custodios.
	10.5  Relación de personas en situación de teletrabajo.
	10.6  Listado de los brigadistas actuales.
	Javier Oliván se reunirá con Marc Estapé para intentar que los subcontratados puedan formar parte de las brigadas, ya que la respuesta de los empleados IBM de esta planta ha sido nula.

11.- Ruegos y preguntas

Próxima reunión
15 de julio 11:00